独生子女护理假5省份先行 利好:多地独生子女有照料假
来源: 发布时间:2017-07-17 12:59:21

贵州退休教师徐爱铭(化名)前不久给重庆市人民政府写了封信,希望重庆能出台独生子女护理假,让他在重庆工作的独生子在他生病时能带薪回家照料。其实,我国目前已有5省份出台或正制定独生子女护理假政策。然而,记者调查发现,目前这一政策大多还是“纸上福利”,真正落实难。

心愿:期待独生儿带薪护理

徐爱铭的独生儿子大学毕业后就到重庆丰都董家中学工作,平时难得回贵州家里一趟。徐爱铭在给重庆市人民政府的公开信里写道:本人因冠心病、颅内动脉瘤等几次住院,由于独生儿子工作忙,都是以180元一天请护工照顾。 特别是去年11月1日,本人骨折住院,医生要亲属来签字动手术,儿子却因工作忙不能来,儿子的单位领导都知道这事。 为此,本人请求重庆也施行独生子女护理父母假……

“父母是大港湾,亦是东流水。愿类似(独生子女护理假)的地方立法创意,成为呵护老年人权益、维系亲情纽带的暖心之举。 ”徐爱铭的希望可谓情真意切。然而,丰都县教委的回复却只能表示遗憾:“您的建议已向相关部门积极反映,但目前重庆市暂无相关条例……”

利好:多地独生子女有照料假

当“独一代”父母老去生病时,子女往往分身乏术。

为缓解这一问题,目前已有河南、广西、福建出台独生子女护理假政策,四川、湖北拟推出相关政策。各地政策均规定独生子女在照料其年满60周岁的父母时,护理期间工资福利待遇不变。其中,广西、福建都将其写入地方老年法,四川、湖北写入地方老年法草案,河南则写入《河南省人口与计划生育条例》。在时长方面,河南最多为20天,广西最多有15天,湖北、福建最多有10天,四川则弹性规定不低于3天。

为保障政策的落实,有些省份还设置了法律责任。比如福建省规定:有关机构或组织不支付独生子女护理期间享有工资福利待遇的,由人社或有关部门责令限期给付。此外,用人单位违反该规定将面临2000元以上20000元以下罚款。

建议:完善配套机制让单位批假

政策的落实如何?记者也开展了调查。

《河南省人口与计划生育条例》于2016年5月27日已实施,14日,记者致电郑州市卫计委,工作人员回复:“听说过这个假,但具体有没有落实不清楚。”河南省卫计委的工作人员则表示,这项政策是今年的重点部署工作,有望落实。《福建省老年人权益保障条例》于2017年3月1日起已施行,福建省老龄办一负责人透露,目前的重心是让更多人知晓这些政策。而广西的这一政策则要在今年9月1日正式施行。

“政策是好,但单靠老龄部门努力,就怕成纸上福利,需要人社、劳动等部门一起参与。”南方某省老龄办负责人坦言,“我们还要看兄弟省份的落实情况再作打算。”

对于政策落实难的现状,华南理工大学政治与公共管理学院教授郑方辉说,企业讲求效益,“政府需出台配套监督和保障机制,避免将压力转嫁给中小企业,可考虑对实施独生子女照料假的企业给予适当奖励或补贴”。

安徽合肥的宋乃孝是计生部门退休干部,他建议先通过电视、广播等加大宣传,营造社会氛围,有关部门要对执行情况进行监督,“希望在全国施行,可先考虑独生子女家庭,再普及到空巢家庭”。(本报记者李仲文)

来源:快乐老人报

猜你喜欢